Conviértete en un coach profesional con nuestra CERTIFICACIÓN INTERNACIONAL DE COACHING, un programa diseñado para darte las herramientas, técnicas y habilidades necesarias para guiar procesos de transformación personal y profesional. Avalado por estándares internacionales, este curso te permitirá desarrollar una carrera en el mundo del coaching con una formación de calidad, flexible y accesible desde cualquier lugar. ¡Da el paso hacia el cambio y conviértete en un coach certificado con BenPensante!
International Coaching Community
Entidad certificadora
Instituto Ben Pensante
Único organizador y representante en España
1 a 4 de agosto 2026
De 9:30 a 19:00h
con hora y media para comer.
18 de Febrero: sesión de iniciación.
Septiembre – Octubre
4 viernes17:00 a 20:00h
4 sábados
9:30 a 13:30h
* Hora de España
CALENDARIO COMPLETO AQUÍ
Abierto el plazo de matrícula preferente para 2026
Viernes y Sábados
ViernesCALENDARIO COMPLETO AQUÍ
Si estás buscando certificaciones de coaching en España, la Certificación Internacional de Coaching ICC, impartida por el Instituto Ben Pensante, es una opción profesional, práctica y accesible para formarte como coach.
Se trata de una certificación profesional privada, avalada por la International Coaching Community (ICC), una de las comunidades de coaching más extendidas a nivel internacional. No es un título académico, sino una acreditación reconocida en el ámbito profesional del coaching y utilizada por coaches que ejercen en 78 países.
La Certificación de Coaching Online permite realizarla desde cualquier punto de España sin renunciar al acompañamiento cercano y al trabajo práctico en grupo. También la hay en modalidad semi-presencial intensiva.
La Certificación de coaching ICC está orientada a personas que desean ejercer como coaches profesionales o integrar el coaching como complemento a su actividad actual. Tras completarla, es posible especializarse en coaching personal, ejecutivo u otros ámbitos mediante programas de profundización específicos.
El programa sigue una metodología learning by doing, desarrollada por los pioneros del coaching y fundadores de la ICC Joseph O’Connor y Andrea Lages y perfeccionada durante más de 25 años. La formación se realiza en grupos reducidos (12–14 personas), con tutorización continua por parte de trainers oficiales de ICC y coaches de apoyo.
En ICC acompañamos a nuestros coaches una vez finalizada la certificación, con grupos de emprendimiento y sesiones de tutorización, para dar sus primeros pasos con seguridad como coaches profesionales.
Estas son las principales salidas profesionales en las que trabajan los coaches de ICC:
Acompañar a personas en momentos clave de su vida y su carrera: ayudar a líderes a ganar efectividad, apoyar a deportistas en su desarrollo, fortalecer relaciones familiares, orientar a estudiantes universitarios o guiar procesos de elección profesional. Un trabajo profundamente humano, con impacto directo en la vida de otros.
Debes encontrar el ámbito en el que marques la diferencia. Eso asegura que aportes valor y que desarrolles la profesión con éxito. Estos son los principales:
Coach de empresa:
Para ayudar a mandos intermedios o ejecutivos en comunicación, oratoria, crear equipo, delegar, alta dirección o transformación digital.
Especialización en corporaciones, start ups, empresa familiar, pequeña empresa o emprendedores.
Intervención en entornos Agile, Lean u otras metodologías de organización organizativas.
Coach de vida:
Para acompañar cambios vitales: trabajo, salud, relaciones, maternidad/paternidad, inquietudes personales.
Especial énfasis en procesos de crisis existencial (40–50 años), así como etapas como juventud, desarrollo profesional, jubilación, bienestar o espiritualidad.
También se ayuda en cualquier otro momento vital de la persona: jóvenes, madres y padres, de carrera profesional, jubilación, de bienestar (nutricionista, mindfulness, yoga) o espiritualidad.
Coach deportivo:
Para acompañar a deportistas hacia su alto rendimiento o trabajar en gimnasios y centros deportivos.
Coach de artistas:
Acompañamiento a directores, actores, músicos, compositores, pintores o profesionales creativos, favoreciendo desbloqueo, creatividad y conexión con la esencia.
Coach de otros ámbitos:
Profesores, estudiantes, asociaciones, administraciones públicas, ONGs, etc
Todas las personas necesitan un coach que se especialice en su segmento ¿Cuál deseas atender tú?
Como ejemplo de la diversidad y el impacto de nuestra comunidad, puedes conocer las trayectorias de coaches como Andrea Caride, Diego Rodriguez, y María José Fernández, quienes han consolidado su carrera aplicando las herramientas de la ICC en distintos ámbitos del desarrollo humano
El liderazgo actual requiere una mirada de coach. Las organizaciones necesitan líderes que escuchen, acompañen y desarrollen el potencial de sus equipos. Como líder-coach, te conviertes en un referente capaz de crear entornos donde el rendimiento y la plenitud personal se refuercen mutuamente.
directivos de nuestro ecosistema ya integran estas competencias para transformar sus organizaciones. Entre ellos destacan Luisa Lorenzo, Directora General deA Quinta da Auga (hotel de referencia en España como puede verse en este artículo de prensa), yPedro di Rocco, Vicepresidente de la farmacéutica bioMerieux Iberia. Ambos son ejemplos de cómo la metodología ICC potencia el liderazgo en entornos corporativos de alto nivel.
La función de Personas es hoy clave en la transformación cultural de las organizaciones. Con la mirada del coaching, podrás impulsar la innovación, superar conflictos y crear un clima organizacional donde las personas crezcan y aporten lo mejor de sí.
Contamos con una red de expertos en posiciones clave de organizaciones globales que avalan este enfoque, como Joan Pau Fisas, Director de personas en TKWW (líder mundial en eventos); Diana Cubeiro, International Talent Acquisition & Talent Management Manager en Kiabi; y Fernando Granda, Adoption and Communication Manager SGS, líder mundial en certificación e inspección.
Diseñarás procesos de consultoría que generan cambios reales, gracias a la capacidad de hacer equipo con los líderes y de llegar a las personas que implementan el cambio.
Crearás diseños formativos que despiertan motivación, facilitan aprendizajes significativos y generan cambios reales. Enseñar desde el coaching es ayudar a otros a crecer desde dentro.
Si buscas transformar equipos a través de la formación y el coaching, puedes ver los perfiles de excelentes referentes como: Melisa Terriza, Mar Rubio, Laura Adela Fernández (fundadora de la reconocida academia Equipo Laura) y Ricardo Riveiro.
International Coaching Community
COACHES CERTIFICADOS
y en España...
ANTES
Ponte a Punto
Te ayudamos a responder la pregunta clave «¿Cuál es mi objetivo como coach profesional?»
Gracias al programa de iniciación al coaching y el entrenamiento mental.
DURANTE
Learning by Doing
Aprendes a hacer coaching a cualquier tipo de cliente.
Todos ellos de diversas procedencias, un aprendizaje multicolor.
DESPUÉS
Te acompañamos en tu carrera como coach
Contarás con toda nuestra ayuda durante los 2 años posteriores a tu certificación para posicionarte como coach
Atienden cualquier consulta durante tu práctica profesional. Contarás además con mentores especializados de ICC.
Te guiamos junto a tu promoción en tu camino hacia el coaching profesional. Incluye un mínimo de 10 horas de clases y mentorías.
Participas en proyectos y clientes según tu especialidad. También puedes contar con la comunidad para tus propios proyectos.
Acceso a cursos de especialización de 6 horas, con materiales y prácticas, para seguir creciendo como profesional.
Horas de formación y práctica
70 horas presenciales / en directo
60 horas no presenciales
18 horas de prácticas de coaching supervisadas
35 horas de prácticas reales con clientes
Más de 100 horas de vídeos de apoyo
Biblioteca completa de artículos y materiales
10 horas de mentorización grupal para creación de marca personal
Certificación de Coaching Internacional
EQUIPO DE COACHES DE REFERENCIA
DANIEL ÁLVAREZ LAMAS
LOS MAESTROS DEL COACHING HABLAN DE DANIEL
MARCELA PARGA FERNÁNDEZ
LOS MAESTROS DEL COACHING HABLAN DE MARCELA
JOSEPH O'CONNOR
Joseph O’Connor es uno de los formadores de PNL y Coaching más conocidos y respetados en todo el mundo. Ha impartido sus enseñanzas tanto en América del Norte como del Sur, Hong Kong, Singapur (donde le fue concedida la medalla del National Community Leadership Institute), Nueva Zelanda y numerosos países de Europa.
AUTOR DE 18 LIBROS TRADUCIDOS A 24 IDIOMAS
incluyen algunos de los best sellers y de las obras más respetadas en PNL y habilidades de comunicación. Su libro, escrito con John Seymour “Introducción a la PNL” se viene utilizando desde hace más de doce años como obra básica de referencia y consulta para el estudio de la PNL, y se han vendido más de 100.000 ejemplares.Todos/as ellos/as trabajan como coaches y como profesionales en las más diversas empresas, grandes y pequeñas, así como con todo tipo de personas desde estudiantes a quienes alcancen la jubilación, que buscan empleo, padres y madres, artistas, deportistas, etc.
entre muchos otros…
Participar bimensualmente en el Club de Coaches
Accede a una de las redes más grandes para coaches profesionales en ICC.
Descuentos en formaciones & eventos exclusivos gratuitos
Clases de nivel Máster Coaching con entrenadores internacionales
Acceso total a la biblioteca de webinars, noticias, recursos, etc.
Contarás con el apoyo de tus trainers en tu camino como coach profesional.
Las certificaciones de coaching no son títulos académicos oficiales, sino acreditaciones profesionales privadas. Su credibilidad se basa en su reconocimiento internacional, antigüedad, número de coaches certificados y prestigio en el sector.
Entre las certificaciones más reconocidas se encuentran ICF, EMCC, ICC e IAC.
La solidez de la certificación de ICC se apoya en:
Puedes consultar los coaches y países en el buscador oficial de coaches de ICC.
Además, la formación de ICC (creada por Lambent UK) está respaldada y auditada por el European Award de la EMCC, lo que aporta una garantía adicional de calidad.
ICF, EMCC e IAC son principalmente organismos certificadores, mientras que ICC es, a la vez:
La certificación ICC solo puede otorgarse a través de sus trainers oficiales. Son aproximadamente 50 en todo el mundo y están cuidadosamente seleccionados.
Su metodología, creada por Lambent UK (centro de estudios de Joseph O’Connor y Andrea Lages), está respaldada y auditada por el European Award de la EMCC.
En términos económicos:
Si buscas la certificación más utilizada, ICF cuenta con más coaches acreditados.
Si buscas una certificación seria, accesible y con credibilidad para ejercer, ICC destaca por su relación calidad–precio.
Sí. ICC cuenta con más de 16.000 coaches acreditados en 78 países y opera desde el año 2001. Fue fundada por Joseph O’Connor y Andrea Lages, dos de los pioneros más reconocidos del coaching profesional.
Absolutamente. Formarás parte de una comunidad con más de 16.000 coaches en 78 países. Además de los mencionados Joseph O’Connor y Andrea Lages, la formación es impartida por trainers de prestigio internacional y amplia trayectoria en cada uno de sus países, como Daniel Álvarez y Marcela Parga (puedes conocerla en esta entrevista de prensa) en España, Karina Pittini (puedes ver sus artículos en esta revista) en Uruguay, Guillermo Mendoza en EEUU, Lars Eric Unesthal en Suecia (puedes conocer aquí su mención en la Wikipedia), Jens Toerskin en Dinamarca, Mark Brand en Australia, Raechel Ford en Nueva Zelanda, Piotr Radii en Polonia, Alexandra Lemos en Portugal y un largo etcétera
Sí. La certificación ICC es válida internacionalmente y España es uno de sus principales referentes.
Instituto Ben Pensante imparte esta formación desde 2011, con 37 ediciones realizadas y, desde 2020, en modalidad 100% online.
Coaches ICC trabajan actualmente en comunidades como Galicia, Madrid, Cataluña, Euskadi, Andalucía, Valencia, Asturias, Castilla y León y Canarias.
Empresas que han contratado coaches ICC incluyen Repsol, Ence, Finsa, BBVA, Banco Santander, Krak y Hotel A Quinta da Auga, así como diversas administraciones públicas.
Sí. Esta certificación es especialmente adecuada para ejercer en empresas, organizaciones y entornos profesionales.
Los trainers cuentan con amplia experiencia en coaching empresarial. Por ejemplo, Daniel Álvarez Lamas (al que puedes conocer en esta entrevista de prensa) fue director territorial de BBVA y es autor de los libros Cómo pensar bien, Coaching para líderes y Coaching de equipos, alto rendimiento y personas felices.
Por otro lado, si deseas profundizar en el coaching empresarial, tras la certificación puedes especializarte con el Curso de especialización en coaching ejecutivo – Los cinco momentos del líder, así como realizar la certificación en coaching de equipos.
La certificación de ICC se diferencia por la combinación de:
Además, Instituto Ben Pensante cuenta con una valoración media de 4,9 sobre 5 estrellas en Google.
Existen multitud de coaches de prestigio en la comunidad de ICC . Ben Pensante, como por ejemplo Marta García-Valenzuela (a la que puedes conocer en esta entrevista de prensa), socia de Talengo y experta en liderazgo, estrategia empresarial y diversidad, Miguel Ángel Díaz, coach y conferenciante de referencia en liderazgo en el sector de veterinaria, Diego Gutiérrez del Pozo (puedes conocerlo en esta entrevista de prensa), coach deportivo durante años del Atlético de Madrid y director de un prestigioso Máster de Coaching de Deportivo Josep Gendra, que combina coaching y psicología o Marta Pardo (cuya historia puedes conocer en esta entrevista de prensa), reputada conferenciante internacional.
El prestigio de Instituto Ben Pensante se refuerza por nuestra trayectoria, como puedes ver en estas reseñas de medios de comunicación y por el reconocimiento de personalidades de prestigio como el respaldo que dio a Daniel y a Ben Pensante el presidente de la Xunta, Alfonso Rueda en esta intervención. También son apreciadas sus iniciativas de impacto social, como el Festival Solidario Nosolocoaching, tal como presenta la Fundación Vicente Ferrer en esta web.
Ponemos a tu disposición 6 becas de formación de 400 € cada una. Si se te concede, este importe se descuenta del precio total de la certificación.
Además, si no resides en Galicia, ofrecemos 3 becas de viaje para facilitar tu asistencia a la modalidad presencial.
Pasos para optar a una beca:
La formación se imparte mediante una metodología 100% práctica, estructurada y acompañada, que incluye:
La calidad de la formación y la experiencia de los profesores se reflejan en una valoración media de 4,9 sobre 5 estrellas en Google.
No. Cualquier persona puede acceder a esta certificación sin requisitos previos.
Antes de iniciar la certificación, se recomienda realizar dos formaciones gratuitas al inscribirse: el Curso de Iniciación al Coaching y el Programa de Entrenamiento Mental (meditación para principiantes).
Sí. La certificación puede realizarse 100% online, sin ninguna obligatoriedad de presencialidad.
De forma opcional, se propone un fin de semana de cierre con la promoción, que incluye dos etapas del Camino de Santiago y el Festival Solidario Nosolocoaching, donde se realiza la entrega de certificados.
Todas las clases se imparten en directo y se graban para que el alumno pueda repasar los contenidos. La asistencia en directo es obligatoria.
En caso de fuerza mayor, se permite sustituir hasta un 20% de las sesiones por el visionado de las grabaciones y la realización de los ejercicios correspondientes.
Sí. La International Coaching Community (ICC) ha desarrollado, a lo largo de más de 20 años de experiencia en su Academy online, una metodología y tecnología que permiten una experiencia de aprendizaje profunda, práctica y transformadora.
Comprobamos que los alumnos adquieren la misma capacidad de hacer coaching con plena confianza que en modalidad presencial.
Esto es posible gracias a:
Para obtener la certificación es necesario asistir a las clases en directo (con la excepción indicada del 20%).
La evaluación es continua por parte de los trainers y coaches de apoyo.
Los dos últimos fines de semana cada alumno realiza una sesión de coaching delante del grupo como parte del proceso de evaluación.
Además, se deben completar tres tareas obligatorias una vez se finaliza la formación:
No hay límite de tiempo, aunque normalmente se completan en menos de tres meses tras la formación. Se recibe un informe personalizado para culminar todo el aprendizaje de la certificación.
Una vez finalizada la formación, se realizan las tareas de certificación. El proceso completo suele durar menos de tres meses. Tras completarlo, se concede la acreditación y el alumno puede ejercer como coach profesional.
¿ES TU MOMENTO?
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Todos los recursos del/a coach
El Blog personal de Daniel
Ponemos a vuestra disposición 6 becas de formación de 300€ cada una. Si se te concede, el importe de 300 euros se descontará del precio de la certificación en el momento de solicitarla.
Estos son los pasos para optar a la beca de formación:
DESCARGAR DOSSIER CERTIFICACIÓN COACHING EQUIPOS ÁGILES ONLINE
Esto es lo que aprenderás en la certificación para desarrollar los Principios Agile que están transformando las organizaciones:
¿Cómo lograr ambientes colaborativos? ¿Cómo motivar a las personas a lo largo del proyecto para superar cualquier reto?
¿Cómo provocar la acción y la creatividad del equipo? ¿Cómo cohesionarles para un avance continuo y eficaz?
¿Cómo sustituir la relación cliente-proveedor por la de co-laboradores? ¿Cómo integrar al cliente en el equipo ágil?
¡Imposible si no nos hemos convertido en un equipo ágil!
Los procesos Agile son muy poderosos y sencillos siempre que se apliquen con seguridad. Por ello, es necesario que el scrum master sea experto/a en gestionar personas y equipos, es decir, coach de su equipo.
Esta Certificación de International Coaching Community, entidad de referencia en Coaching de equipos, te prepara para introducir el coaching como scrum master en procesos Agile, así como para dirigir cualquier otro proyecto o equipo.
